Archives du mois de novembre 2014

L’art de développer son réseau relationnel

51USFylcczLPenser liens créatifs

« Si votre objectif est de devenir acteur de votre vie, ce livre est pour vous. »

L’avenir appartient aux personnes et aux organisations capables de tisser des liens de confiance et de qualité avec leur environnement.
Ce livre est un guide pour comprendre les principes de ce changement de paradigme. Il est une clé essentielle pour savoir comment développer son réseau relationnel et saisir chaque opportunité de rencontre pour co-créer aujourd’hui le monde de demain.
Les auteurs sont deux entrepreneurs réflexifs qui prennent plaisir à partager leurs meilleures pratiques.
Geneviève Morand est une pionnière des réseaux sociaux, des cercles d’entraide et des espaces de coworking. Elle a contribué à faire entrer le mot « réseautage » dans le dictionnaire.
Michel Sintes est le co-inventeur du mouvement de la montre Daytona de Rolex, spécialiste de la créativité.

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Conférence de clôture Journées de Soins Infirmiers

entraideCette année sur le thème « Soigner pour s’enrichir, un paradoxe à vivre », Geneviève Morand a été l’oratrice de clôture du Congrès. Voici quelques témoignages

« Je tiens à vous remercier très chaleureusement car grâce à vous, à vos interventions, à votre travail nous avons eu deux très belles JRSI, pleines d’émotion, de rire et de réalisme.Vous avez su inspirer et enthousiasmer beaucoup de nos collègues de terrain. »
« C’est un plaisir et une chance de pouvoir permettre à des personnes diffusant de si important message de le faire et de pouvoir en bénéficier. Au-delà du message, vous rayonnez une aura qu’il fait bon de voir émerger à la conscience collective. »
« En souhaitant que votre chemin continue à s’illuminer de lumière et vous guide ainsi que ceux qui suivent votre sillage. Ouvrir des voies et un luxe, une chance mais aussi une fardeau. Bravo »
« Nous avons eu beaucoup de chance de vous rencontrer et la conclusion de ce congrès a été magnifiquement assurée par votre présence chaleureuse. »

Conference Sigef by Horyou 2014

Geneviève Morand is a reflexive entrepreneur active firstly in the cinéma and television business, and thereafter in the Internet sector since 1998. A pioneer of social networking and co-working places in Switzerland and Europe, she now Focuses with rezolab.org on transmitting collective intelligence processes for individuals, groups, organisation and collectivity. Her last book is about l’art de l’entraide in which she observed by the Indians Kogis and entrepreneurs networks.

Conference Sigef by Horyou 2014

Coworking Conference Europe nov. 2014 @ Lisbonne

daaacac2-213a-46eb-93ec-ac7a982300e0Geneviève Morand participe à la Coworking Conference Europe du 24 au 26 novembre 2014 à Lisbonne.
Elle vient témoigner des partenariats Privé-Public-Académique mis en place en Suisse à Muse Genève et Lausanne.

Nomination au Comité de Visions du Réel

IMG_1811Quel bonheur de se retrouver au Comité du Festival International de film documentaire Visions du Réel. Je renoue avec le cinéma et mes 20 ans de Festival de Cannes. Que de souvenirs avec la distribution des 5 premiers films d’Almodovar, les week-end Movida a Madrid, et les films de Moretti, Frears, Greenaway, Satjajit Ray, Coline Serreau, etc. J’avais quitté le cinéma car devenue plus intéressée par le film documentaire que par la fiction. Un bonheur de se retrouver à Visions du Réel et d’entrer dans le Comité en même temps Laurent Miéville d’Unitech et merveilleux initiateur de la Semaine mondiale de l’Entrepreneuriat.

Merci au Président du Festival Claude Ruey d’avoir pensé à m’inviter dans ce comité pour rejoindre la commission Finances.

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Bravo à Constant Ondo pour la 1ère édition de la TRIZ Future Conference

IMG_1715Organisée à l’EPFL, ce fut un tour de force d’organiser cette conférence. Bravo à Constant Ondo et son équipe. Ce fut un immense plaisir pour moi de modérer la conférence First et de rencontrer Christopher Tucci, Directeur du Collège du Management de l’EPFL. A ma question de savoir comment expliquer que les entreprises n’adhèrent pas plus rapidement à ces méthodes de management de la créativité, sa réponse est que les entreprises ne sont peut-être pas convaincues à 100%. Il est pourtant grand temps de s’y mettre et c’est précisément le but d’une telle conférence.

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Ma bibliothèque

IMG_1631Merci à Key Portilla Kawamura, co-organisateur d’elop 7 avec Kathrin Merz et Nathalie Mongé pour m’avoir proposé de venir à Finhaut avec quelques livres choisis de ma bibliothèque, et bien sûr avec des jeux de carte ! Créativité, management, complexité, réseaux sont à l’inventaire.

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Transdisciplinarité : l’Hepia imagine la Suisse de demain

swisstopia_1Qui aujourd’hui peut encore concevoir un espace construit sans inclure dès la conception des architectes du paysage ? L’Ecole hôtelière de Lausanne l’a bien compris en intégrant dans son équipe, dès les prémisses même de son nouveau campus, une étudiante de la filière Architecture du paysage. Aujourd’hui il n’est plus possible de construire sans une approche transdisciplinaire. Commencer par le bâtiment et lui ajouter ensuite un espace vert, c’est conduire un projet en regardant dans le rétroviseur. Dans cette approche transdisciplinaire résolument tournée vers les défis futurs, l’Hepia, l’école d’ingénieur de Genève qui abrite la filière Architecture du Paysage, excelle. Voici deux projets au rayonnement suisse et international : le projet elop consacré cette année à la Mutation alpine récompensé du Prix d’excellence en matière pédagogique du Crédit suisse, et le concours national lancé par la Conseillère fédérale Doris Leuthard remporté par ses étudiants.

Le projet Elop lancé en Suisse par la HES-SO réunit 8 universités des Etats-Unis (Stanford University) du Mexique (Tecnologico de Monterrey), d’Angleterre, d’Allemagne, de Suisse et d’Italie : pendant 4 mois 50 étudiants travaillent sur le développement d’une vision de l’aménagement de territoire, cette année pour la commune de Finhaut. Ce projet réunit des spécialistes d’une dizaine de domaine mêlant science des matériaux, psychologie comme architecture du paysage. Ce projet conduit par Kathrin Merz et Key Portilla-Kawamura est proposé cette année par Natahlie Mongé de l’Hepia.

Enfin, cerise sur le gâteau, c’est l’Hepia qui a remporté l’appel à concevoir la Suisse de 2030 lance par Doris  Leuthard à cinq écoles de toute la Suisse. Les étudiants de l’Hepia ont présente leur projet Swisstopia à Berne en présence de la ministre. Yves Leuzinger directeur de l’Hepia et Vincent Desprez directeur de la filière AP, architecture du passage, ont été frappé par la capacité de leurs étudiants à se projeter dans une approche transdisciplinaire qui appréhende aussi bien des aspects techniques que des problématiques de comportement ou de vivre ensemble.

Challenge the « Coaching the Coaches » for elop*7 Project Fall 2014

De gauche a droit au 1er rang : Geneviève Morand, Nathalie Mongé et Chritoph Holliger

De gauche a droit au 1er rang : Geneviève Morand, Nathalie Mongé et Chritoph Holliger

The transdisciplinary and transcultural project Platform elop* has just been launched in Finhaut mid-October 2014- on the topic Alpine Mutations. For 4 months, 50 students from 8 universities from 3 continents will develop a vision for sustainable development for the region Finhaut in the area of Espace Martigny-Mont Blanc.

Traditionally, this program starts with a two days “Training the Trainers” gathering about 20 Professors. This year, Geneviève Morand, a « reflexive entrepreneur », has been chosen to give this training. Christoph Holliger, founder of elop Project, kindly said : « Geneviève is not merely a facilitator, she is THE Source of Creativity ».

For this year 7th edition, Nathalie Mongé suggested Finhaut as case study. Last year, the elop*6 Project took place at Stanford University, USA! And the “Coaching the Coaches” seminar took place at the D School, Stanford’s Institute of design. In 2013, the Project elop*6 – Standford / Palo Alto organized by Prof. John Barton from Stanford University USA focused on Crossroads / Crossfunctions.

elop receives Credit Suisse Award for Best Teaching. The project was awarded due to the project’s outstanding didactical and innovative teach-learn-scenario. Kathrin Merz and Key Portilla Kawamura receive the Credit Suisse Award for Best Teaching for the project «elop* – environment-focused learning and operative platform».

Elop Alliance : Les 8 universités qui font partie de ce projet lancé il y a 7 ans par Christoph Holliger sont : Bern University of Applied Sciences (CH) , Bangor University (UK), Bauhaus Weimar University (DE), Cologne University of Applied Sciences (DE), Haute Ecole du Paysage, d‘Ingénierie et d‘Architecture (hepia) Geneva (CH), Politecnico di Milano (IT), Stanford University (US) and Tecnologico de Monterrey, Quéretaro (MX).

Voici le générique de cette 7ème édition :

elop*7
Alpine Mutations
Focus Finhaut
Project Fall 2014/15
Organization
Haute École du Paysage, d‘Ingénierie et d‘Architecture, Geneva
Lead & Coordination
Bern University of Applied Sciences
Architecture, Wood and Civil Engineering

Contact

Bern University of Applied Sciences (BFH)
Architecture, Wood and Civil Engineering / elop*
Pestalozzistrasse 20, CH-3401 Burgdorf – Switzerland
P +41 34 426 41 74
elop.ahb@bfh.ch
www.ahb.bfh.ch/elop
elop* lead and coordination
Kathrin Merz BFH-AHB
Key Portilla-Kawamura BFH-AHB
elop*7 organisation
Nathalie Mongé, Haute École du Paysage, d‘Ingénierie et d‘Architecture, hepia
with the support of University of Applied Sciences Western Switzerland,
HES-SO/Geneva

Geneviève Morand: «La créativité entrepreneuriale est à la portée de chacun»

MORAND_Genevieve_(1_sur_9)--672x359Interview du quotidien Le Temps, samedi 1er mars 2014, Propos recueillis par Dejan Nikolic

Geneviève Morand, cheville ouvrière du réseau suisse romand d’entrepreneurs Rezonance, dont elle n’assure aujourd’hui plus que le pilotage stratégique, est une pionnière du réseautage et du management collaboratif.
Rezonance souffle cette année ses quinze bougies. Le réseau suisse romand d’entrepreneurs a dernièrement fêté son 400e «First» – conférences sur des thèmes commerciaux, culturels ou sociaux, favorisant le partage de compétences et le réseautage actif – et son 40 000e membre. Geneviève Morand, cheville ouvrière de la structure dont elle n’assure aujourd’hui plus que le pilotage stratégique, est pionnière du réseautage et du management collaboratif. Entretien avec celle qui à présent, et en toute discrétion, cumule les casquettes.

En savoir plus – Interview intégrale